Notre action

Le projet du SNMKR

Couverture maternité des kinésithérapeutes libérales

L’avenant n°3 de la convention médicale a instauré une aide financière complémentaire aux médecins libéraux interrompant leur activité pour cause de maternité, de paternité ou de congé d'adoption. Si le SNMKR salue cette belle avancée pour la profession, la situation n’en n’est pas moins identique pour les autres professions de santé. L’arrêt d’activité pour assurer l’arrivée d’un enfant, entraîne de facto, les mêmes complexités administratives et financières, quel que soit la profession concernée.

 

Aujourd'hui, le niveau des indemnités journalières et de l’allocation forfaitaire unique de repos maternel sont à des niveaux dérisoires. Actuellement, l’Assurance Maladie accorde aux praticiennes libérales paramédicales

  • une indemnité journalière de 55,51 € (versée pendant votre congé maternité à condition que vous cessiez toute activité professionnelle pendant au moins 8 semaines, dont 2 semaines avant votre accouchement)
  • ainsi qu’une allocation forfaitaire unique de repos maternel de 3 377 € versée en 2 fois
    • fin du 7e mois de grossesse
    • après l'accouchement (peut être versée en une seule fois si l'accouchement a lieu avant la fin du 7e mois de grossesse)

 

Ces indemnités ne permettent pas de couvrir les charges professionnelles pendant les 16 semaines du congés maternité. Il en est de même pour les pères et praticiens libéraux qui n’ont actuellement droit qu’à une indemnité forfaitaire journalière de 55,51 € pour leurs 11 jours d’arrêt.

 

Le SNMKR souhaite améliorer la couverture maternité des kinésithérapeutes libéraux par les moyens suivants :

  • Revalorisation de l’indemnité forfaitaire journalière
  • Revalorisation de l’allocation forfaitaire unique de repos maternel
  • Possibilité de décalage du congé prénatal en postnatal
  • Automatisation du report de paiement des charges sociales
  • Possibilité de reprise à temps partiel avec une zone de congé immuable et un maximum de 10 jours reportés.

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